L’aménagement de bureau ne consiste plus à simplement répartir des postes de travail dans un open space. Aujourd’hui, structurer l’espace, c’est penser en termes d’usages : réunion, concentration, collaboration, détente, inspiration… Un même lieu peut – et doit – répondre à plusieurs besoins dans une journée, une semaine, ou un cycle projet. Mais alors, comment structurer un espace sans le figer ?
Chez Tertia Office Solutions, nous considérons la structuration des espaces comme un levier stratégique, au croisement de la performance, du bien-être et de la culture d’entreprise. Voici nos réponses aux grandes questions que se posent les entreprises en quête de flexibilité et de cohérence.
Qu’entend-on par “structurer l’espace” aujourd’hui ?
Il ne s’agit plus de poser des cloisons pour séparer, mais de donner du sens à chaque zone, de créer une lisibilité dans les usages. Un bon agencement de bureau guide naturellement les collaborateurs vers l’usage adapté : s’isoler pour un appel, retrouver ses collègues pour co-construire, prendre un temps de repos dans une zone de détente…
Structurer, c’est aussi équilibrer : entre ouverture et intimité, entre collaboration et concentration, entre formel et informel. Cela passe par des repères visuels, sonores, lumineux, mais aussi par le choix des bonnes solutions architecturales et mobilières.
Quelles sont les solutions concrètes pour organiser ces espaces multi-usages ?
Il existe une grande variété de solutions qui permettent de structurer les environnements de travail :
- Les cloisons amovibles : Elles permettent de moduler les espaces sans engager de travaux lourds. Parfaites pour créer des zones de réunion, de confidentialité ou d’isolement acoustique tout en conservant une flexibilité future.
- Les systèmes de cloisons modulaires fixes, comme le produit LINK de chez Interior, offrent une structure plus pérenne. Ils permettent d’articuler différents usages dans un même espace – salle de réunion, lounge, tisanerie – tout en assurant une cohérence visuelle et fonctionnelle.
- Les murs mobiles, idéals pour les grandes salles polyvalentes, permettent de transformer rapidement un espace en deux, voire trois zones distinctes selon les besoins du moment : réunion plénière, sous-groupes, ateliers.
- Le mobilier de bureau professionnel flexible : postes assis-debout, tables sur roulettes, alcôves acoustiques, rangements délimitant les zones… Chaque élément peut devenir un acteur de l’agencement, à condition d’être pensé dans un ensemble cohérent.
Structurer l’espace, est-ce uniquement une question de mobilier ?
Pas du tout. Le mobilier est un moyen, pas une fin. C’est la réflexion en amont qui fait toute la différence. Chez Tertia, nous accompagnons chaque entreprise à partir de ses usages réels et de ses enjeux spécifiques : culture managériale, modes de travail hybrides, contraintes immobilières, aspirations des équipes…
Nous combinons diagnostic spatial, entretiens, ateliers collaboratifs, visualisation 3D… pour bâtir un projet sur-mesure. Ce travail de fond permet d’aboutir à des espaces vraiment fonctionnels, alignés sur les
Un espace structuré permet à chacun de savoir où et comment travailler selon son besoin du moment. Cela limite la fatigue décisionnelle, améliore la concentration, facilite la collaboration et renforce le sentiment d’appartenance. De plus, une structuration intelligente peut optimiser la surface utile, réduire les nuisances sonores, favoriser le bien-être… C’est un véritable levier de performance globale.
Pourquoi faire appel à Tertia Office Solutions ?
Parce que structurer l’espace, c’est un métier. Tertia Office Solutions met à disposition son expertise en aménagement de bureau, son savoir-faire en agencement sur-mesure, et son portefeuille complet de solutions techniques (cloisons, mobilier, technologies collaboratives…).
Notre valeur ajoutée : un accompagnement global, de la stratégie à la réalisation, pour des environnements de travail à la fois agiles, esthétiques, fonctionnels et durables.
